文/盧冠諭
許多求職者都是一份履歷表走天下，結果改變應徵公司與職缺的時候，仍舊履歷表相關內容卻沒改變，造成有時應徵A公司卻寫著期待B公司可以錄取，或是應徵人資專員，卻寫著期待作秘書工作，類似的狀況常常出現在人力銀行的履歷表格式上。
建議求職者應將自己當成業務員，思考如何將自己賣出，因此對於每家公司而言，應擬訂不同的行銷策略，調整履歷表格式，如此方能增加面試或錄取之機率。
參考新聞連結網址：
http://news.ltn.com.tw/news/local/paper/794501
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