盧冠諭(Jerry)的部落格

文/盧冠諭

以從事人力資源工作多年的經驗，個人還是建議履歷表上的照片，還是以正式穿著呈現為佳，因為履歷篩選第一關為各公司之人力資源相關人員，從人資的角度檢視應徵者的適任性，應徵者所提供的照片絕對是一個重要的參考指標。

因此，本則新聞中所提的案例，應屬少部分產業與公司才會發生這樣的狀況。

參考新聞連結網址：

http://www.chinatimes.com/realtimenews/20140627003524-260405

(原文轉載)8年級履歷怪照！ 吃美食、抱狗、關公像都有

2014年06月27日 10:21中天

巫瑞芬、李英瑋

影音新聞來源/中天提供

不管是抱狗狗、還是大吃美食，或直接擺上關公照片，想鎮住未來老闆。履歷表求職照五花八門，今年八年級生30萬名新鮮人湧入職場，搞怪履歷照，讓徵求行銷企畫的人力銀行業者也看傻了眼。

但怪怪照也不是全然不吃香，去年剛畢業的Nick，就是要和別人不一樣大玩創意，履歷表照片，擺出Kuso搞怪照，一般人不看好，但這卻讓他順利錄取業務工作月領30K。

另外像是32歲的Inin，現在是活動企劃經理。跳脫學士照框架，直接擺出生活照，露出簡單笑容，讓她順利搶到錄取門票。

這些奇怪照片放對地方，也能替自己加分。專家建議，一般大頭照太普通，像是業務工作，可以大膽秀出搞怪生活照。行銷企劃，這種注重外表的工作，不要放制式照片，改放露出甜美笑容的照片更加分。新鮮人，按照不同工作挑照片，小小ㄇㄟㄍㄚ，就能讓履歷突出，讓老闆眼睛一亮。